Relance après un entretien : quand, et quoi écrire

Réponse directe. Écris un court mail de remerciement dans les 48 heures suivant l'entretien. Si le recruteur t'a donné une date de réponse, attends-la, puis relance quelques jours après (deux jours selon Moovijob). S'il n'a rien précisé, relance après 7 à 10 jours sans nouvelles (à compter de ton mail de remerciement, selon Welcome to the Jungle), en apportant une information nouvelle. Notre conseil : pas plus de deux relances, jamais de reproche.

Le mail de remerciement, sous 48 h

Moovijob conseille de remercier le recruteur « maxi 48 h après » l'entretien, en parlant de ce que tu as aimé et en montrant que tu as compris les enjeux du poste (Moovijob, publié le 12/12/2015, lu le 16/10/2026). Welcome to the Jungle dit la même chose : remercier le lendemain (Welcome to the Jungle, publié le 01/08/2020, lu le 16/10/2026). Annoté :

Objet : Merci pour notre échange du [jour] · [poste]

Bonjour [Prénom Nom],

Merci d'avoir pris le temps de me recevoir [jour] pour le poste de [poste].

Ce que vous avez dit sur [enjeu précis évoqué] m'a confirmé que [une raison concrète de vouloir ce poste].

Je reste disponible pour la suite et pour toute pièce complémentaire.

Bien cordialement, [Prénom Nom] · [téléphone]

• Objet : le poste et la date, pour qu'il retrouve le dossier d'un coup d'œil.
• Prénom et nom de la personne vue, orthographe vérifiée.
• La ligne qui te distingue : un détail de l'entretien, pas un compliment générique.
• Six lignes, pas plus. À éviter : copier-coller le même texte à tous, répéter ta lettre, des fautes (Moovijob : rien de mieux « pour vous exclure du processus qu'un mail bourré de fautes »).

Combien de temps attendre avant de relancer

Notre lecture (interprétation, non mesurée) : la décision dépend rarement d'une seule personne, Moovijob le dit aussi (« bien souvent, la décision ne dépend pas que de lui ») ; un silence n'est donc pas forcément un refus.

Le mail de relance, annoté

Objet : Re : Notre entretien du [date] · [poste]

Bonjour [Prénom Nom],

Je reviens vers vous au sujet de notre entretien du [date] pour le poste de [poste].

[Une information nouvelle : une expérience, un projet, une disponibilité plus précise.]

Savez-vous où en est le processus de recrutement ?

Bien cordialement, [Prénom Nom]

• Tu réponds au fil du remerciement : tout l'historique est dessous.
• Qui, quoi, quand dès la première phrase : il n'a rien à chercher.
• L'information nouvelle : c'est ce que conseille Moovijob, toujours apporter quelque chose de plus.
• Une question simple, polie, sans reproche.

À ne pas faire (Moovijob) : appeler sans cesse, reprocher le silence, insister avec des « merci de bien vouloir ».

Et si la réponse est non, ou n'arrive jamais

Notre conseil : pas plus de deux relances, puis tu passes à autre chose. Si la réponse est non, réponds quand même pour remercier et demander un retour (Welcome to the Jungle) : le modèle « 4. Après un entretien » de Répondre à un refus et repostuler est fait pour ça. Si tu écris pour la première fois, voir aussi relancer une candidature sans entretien et candidature sans réponse : que faire.

Un entretien sans suite pèse moins quand d'autres candidatures sont en cours : d'où l'intérêt d'en envoyer à plusieurs entreprises en parallèle, y compris à celles qui n'ont pas d'annonce (candidature spontanée, lettre de motivation).

Jobea : Jobea cherche les entreprises qui recrutent sans publier d'annonce, écrit une candidature pour chacune à partir de ton CV, que tu relis et modifies avant tout envoi, et l'envoie depuis ta propre boîte mail : jusqu'à 100, 250 ou 400 candidatures par mois, chacune écrite pour son entreprise.

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Questions fréquentes

Faut-il envoyer un mail de remerciement après un entretien ?

Oui, court, dans les 48 h (Moovijob) ; Welcome to the Jungle dit le lendemain.

Quand relancer après un entretien ?

Si une date a été annoncée, attends-la puis relance quelques jours après (deux jours selon Moovijob). Sinon, 7 à 10 jours sans nouvelles, à compter de ton mail de remerciement (Welcome to the Jungle).

Combien de relances envoyer ?

Notre conseil : deux au plus, chacune avec un élément nouveau.

Relancer par mail ou par téléphone ?

Mail d'abord ; si ta relance reste sans réponse quelques jours, un appel est possible (Welcome to the Jungle), sans insister (Moovijob : ne pas appeler « sans cesse »).

Que faire si je n'ai aucune nouvelle après deux relances ?

Considère le dossier clos, garde un ton courtois et continue tes autres candidatures.

Sources

• Moovijob, « Petit guide pratique pour relancer les recruteurs » (publié le 12/12/2015), lu le 16/10/2026.
• Welcome to the Jungle, « Relancer efficacement un recruteur après un entretien : 5 conseils » (publié le 01/08/2020), lu le 16/10/2026.