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Lettre de motivation pour un job étudiant ou un job d'été : 3 lettres annotées

Disponibilités, trajet, une preuve de fiabilité : trois lettres complètes, le mail court et ce que dit le droit pour un étudiant.

Réponse directe. Pour un job étudiant ou un job d'été, la lettre de motivation tient en dix lignes et répond d'abord à trois questions : quand tu es disponible (jours, horaires, dates), à quelle distance tu habites, et une preuve que tu es fiable. L'expérience vient après, et elle n'est pas obligatoire : un club, du baby-sitting, un rôle au lycée comptent. Suivent trois lettres annotées (commerce, restauration, saisonnier), le mail court qui remplace la lettre, et ce que dit le droit du travail pour un étudiant.

Ce que lit le patron d'un magasin ou d'un restaurant

Celui qui recrute un étudiant a souvent un trou dans son planning : un samedi, des soirs, juillet et août. Ta lettre doit lui dire en une lecture si tu bouches ce trou (notre lecture).

Ce qu'il se demandeCe que tu écris
Quand peux-tu venir ?Les jours et les horaires exacts, et la période : « le samedi et le mercredi après-midi », « du 1er juillet au 29 août ».
Viendras-tu à l'heure ?La distance ou le trajet : « j'habite à dix minutes à vélo ».
Peut-on compter sur toi ?Une preuve de régularité : un club où tu vas chaque semaine, un engagement tenu un an.
Sauras-tu faire le travail ?Une tâche proche que tu as déjà faite, même hors d'un emploi.
Pourquoi ici ?Une phrase vraie sur le lieu : tu y es client, tu connais le quartier.

Ce qui ne compte presque pas : tes qualités en liste (« dynamique, souriant, motivé »). Un fait dit la même chose et se croit.

Sans expérience : quoi mettre à la place

Un premier job, c'est par définition sans expérience. Ce que le lecteur cherche, ce sont des gestes qu'il retrouvera au travail :

  • Un sport ou un club : la régularité, l'équipe, parfois l'encadrement des plus jeunes.
  • Le baby-sitting, l'aide aux devoirs : la confiance d'une famille, la ponctualité.
  • Un rôle au lycée ou à la fac : délégué, bureau d'association, vente de gâteaux pour un voyage (tu as tenu une caisse).
  • Un stage de 3e ou de seconde : tu as déjà vu un lieu de travail de l'intérieur.
  • Une aide dans la famille : le commerce d'un parent, les vendanges chez un oncle.

Écris-le comme un fait, avec un chiffre si tu l'as : « j'entraîne le samedi matin une équipe de douze enfants » se lit mieux que « j'ai le sens des responsabilités ». Pour le CV qui va avec, voir le CV sans expérience.

Quand envoyer ta candidature pour un job d'été

Notre conseil, pas une mesure : envoie tes candidatures pour juillet-août entre mars et mai. Les plannings d'été se montent au printemps, et un magasin qui a trouvé ses étudiants en avril ne relit plus les lettres de juin. Pour les stations de ski, l'hiver se prépare dès l'automne. Pour un job toute l'année (week-ends, soirs), il n'y a pas de saison : envoie dès que ton emploi du temps de cours est connu.

Exemple 1 : week-end dans un commerce

Tout est fictif : la candidate (« Inès Moreau »), son lycée, son club et le magasin (« Sport Évasion », un magasin de sport indépendant). C'est un exemple d'écriture, pas une candidature envoyée.

Objet : Job étudiant, vente en magasin, le samedi et pendant les vacances scolaires

← le type de poste et les créneaux dès l'objet : le gérant sait tout de suite si ça l'intéresse.

Madame, Monsieur,

Je suis cliente de Sport Évasion depuis mes premières chaussures de foot, et j'ai vu que le magasin agrandit son rayon running. J'aimerais y travailler le samedi.

← pourquoi ici : un lien vrai avec le magasin, et un fait que tu as vu en passant.

J'ai 18 ans et je suis en première année de BTS commerce. Je joue au football en club depuis huit ans, et depuis deux saisons j'entraîne le samedi matin les moins de 9 ans : je connais le matériel, et je sais expliquer quelque chose simplement.

← pourquoi toi : une régularité (huit ans), une responsabilité, et un lien avec la vente de matériel.

Je peux travailler tous les samedis, ainsi que du lundi au samedi pendant les vacances scolaires. J'habite à dix minutes à pied du magasin.

← la disponibilité et la distance : les deux questions que le gérant se pose en premier.

Je passerai au magasin mercredi après-midi avec mon CV, si cela vous convient.

← une suite simple et datée.

Merci de m'avoir lue. Bien cordialement,

Inès Moreau · 06 00 00 00 00 (numéro d'exemple)

Exemple 2 : job d'été en restauration

Tout est fictif : le candidat (« Lucas Girard »), son parcours et la brasserie (« Le Comptoir du Port »). C'est un exemple d'écriture, pas une candidature envoyée.

Objet : Job d'été, serveur ou plonge, disponible du 1er juillet au 31 août

← deux postes possibles : dire que tu acceptes la plonge élargit tes chances.

Madame, Monsieur,

Votre terrasse est pleine tous les soirs d'été, je le sais : j'habite la rue d'à côté. Je vous propose mes deux mois de vacances pour l'équipe de salle ou de plonge.

← pourquoi ici, et la proposition dès le début : un restaurateur lit vite, entre deux services.

Je suis en deuxième année de licence d'histoire. L'été dernier, j'ai tenu le stand de buvette du festival de ma commune pendant trois soirs : service, caisse, rangement jusqu'à une heure du matin.

← une preuve proche du métier : le rush, la caisse, les horaires tardifs.

Je suis disponible du 1er juillet au 31 août, midi et soir, week-ends compris. Je n'ai pas de congés prévus.

← la phrase qui compte le plus en restauration : les soirs et les week-ends.

Je peux venir faire un essai sur un service quand vous le souhaitez.

← en restauration, l'essai sur un service est fréquent : le proposer montre que tu connais le milieu (notre lecture).

Bien cordialement,

Lucas Girard · 06 00 00 00 00 (numéro d'exemple)

Exemple 3 : saisonnier dans un camping

Tout est fictif : la candidate (« Chloé Martin »), son parcours et le camping (« Camping de la Pointe aux Cigales »). C'est un exemple d'écriture, pas une candidature envoyée.

Objet : Candidature saisonnière, animation ou accueil, de juin à septembre

← « saisonnière » et la période : un camping recrute pour une saison entière, pas pour une semaine.

Madame, Monsieur,

J'ai passé trois étés en vacances au Camping de la Pointe aux Cigales avec ma famille, et ce sont les animateurs du club enfants qui m'ont donné envie de faire ce métier.

← pourquoi ici : un souvenir vrai, et le métier visé.

J'ai 19 ans, je suis en première année de STAPS et j'ai mon BAFA depuis l'an dernier. L'été dernier, j'ai été animatrice pendant trois semaines dans une colonie de vacances de 40 enfants.

← le diplôme utile (BAFA) et une expérience chiffrée : trois semaines, 40 enfants.

Je peux travailler du 15 juin au 15 septembre, sans interruption, et je peux aussi tenir l'accueil si vous en avez besoin. Si un logement est prévu pour le personnel, cela m'arrangerait ; sinon, je trouverai une solution sur place.

← la question du logement se pose dès la lettre pour un saisonnier, sans en faire une condition.

Je reste joignable tous les jours et peux échanger par téléphone ou en visio quand vous voulez.

← le camping est loin de chez toi : propose un échange à distance.

Merci de m'avoir lue. Bien cordialement,

Chloé Martin · 06 00 00 00 00 (numéro d'exemple)

Le mail court qui remplace la lettre

Pour un job étudiant, beaucoup de patrons ne lisent pas une lettre jointe : ils lisent le mail (notre lecture). Mets la lettre dans le corps, en plus court, et le CV en pièce jointe.

Objet : Job étudiant le samedi, vente, disponible dès janvier

Bonjour,

Je m'appelle Inès, j'ai 18 ans et je suis en BTS commerce. Je cherche un job le samedi et pendant les vacances scolaires, et je pense à votre magasin, où je suis cliente.

J'entraîne une équipe de football le samedi matin depuis deux saisons : je suis régulière et j'aime expliquer.

J'habite à dix minutes. Mon CV est joint, et je peux passer au magasin mercredi après-midi.

Merci, bonne journée,

Inès Moreau · 06 00 00 00 00

Six lignes : qui tu es, ce que tu cherches et quand, une preuve, une suite. Pour l'objet et la forme du mail, voir le mail de candidature spontanée. Pour un commerce de quartier, le dépôt en main propre, à une heure calme (en milieu d'après-midi en semaine, pas le samedi), marche aussi (notre conseil).

Ce que dit le droit pour un job étudiant

Les règles générales, d'après Service-Public (lu le 03/11/2026). Ta convention collective peut prévoir mieux.

Ta situationCe que dit le droit
16 ans ou plusTu peux travailler, en CDI, en CDD ou en contrat temporaire. Avant 18 ans, il faut l'accord de ton représentant légal (sauf émancipation).
14 ou 15 ansSeulement pendant des vacances scolaires d'au moins 14 jours, avec l'accord de l'inspection du travail, sur des travaux légers, au plus 35 heures par semaine et 7 heures par jour, et un repos continu d'au moins la moitié des vacances.
Salaire minimumSmic horaire brut de 12,31 € depuis le 1er juin 2026.
Moins de 18 ans, le soirLe travail de nuit (entre 22 h et 6 h) est en principe interdit ; en hôtellerie-restauration, une dérogation demandée par l'employeur peut l'autoriser jusqu'à 23 h 30.
Moins de 18 ans, moins de 6 mois de pratique dans la brancheLe Smic peut être minoré : 9,85 € brut de l'heure jusqu'à 16 ans, 11,08 € à 17 ans.

Certaines activités sont interdites avant 18 ans. Pour le détail, voir les fiches de Service-Public citées en bas de page.

Les erreurs qui font passer ta lettre à la poubelle

  • Oublier tes disponibilités : sans jours ni dates, le patron ne peut rien faire de ta lettre.
  • Copier une lettre trouvée en ligne : une lettre copiée se reconnaît, et le patron passe à la suivante (notre lecture).
  • Écrire une page entière : dix lignes suffisent pour un job étudiant.
  • Parler de toi seulement : une phrase sur le lieu montre que tu as choisi cet endroit.
  • Une adresse mail fantaisiste : prénom.nom suffit.
  • Écrire en juin pour juillet : pour un job d'été, c'est souvent trop tard (notre conseil).

Selon ta situation

Une candidature par commerce, sans y passer tes soirées

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Questions fréquentes

Faut-il une lettre de motivation pour un job étudiant ?

Pas toujours. Beaucoup de commerces se contentent d'un CV et d'un mail court. Mais une lettre de dix lignes, avec tes disponibilités, te distingue des CV déposés sans un mot.

Que mettre dans une lettre de motivation de job d'été sans expérience ?

Tes dates exactes, la distance jusqu'au lieu, et une preuve de régularité tirée d'un club, du baby-sitting ou d'un rôle au lycée. Exemple : « j'entraîne une équipe d'enfants chaque samedi depuis deux saisons ».

Quand envoyer sa lettre pour un job d'été ?

Entre mars et mai pour juillet-août (notre conseil). Pour la saison d'hiver en station, à l'automne.

Comment écrire une lettre de motivation de saisonnier ?

Donne la saison entière (du 15 juin au 15 septembre, par exemple), le poste visé et un poste de repli, ton diplôme utile (BAFA, permis), et pose la question du logement sans en faire une condition. Voir l'exemple 3.

Lettre de motivation étudiant : vouvoiement ou tutoiement ?

Vouvoiement dans la lettre et dans le mail, même pour un petit commerce. « Bonjour » suffit en ouverture de mail.

Faut-il déposer sa candidature en main propre ?

Pour un commerce ou un restaurant de quartier, oui, c'est une bonne façon de faire, à une heure calme. Garde quand même une version par mail pour ceux qui préfèrent.

Sources

L'équipe Jobea · mis à jour le 05/11/2026 · Découvrir Jobea